TIPS MENJADI ORANG SUKSES

1.    Berfikir Positif

Dengan berfikir positif seseorang akan memanfaatkan waktu sebaik mungkin dan memikirkan keberhasilan . Dan setiap mengalami masalah, maka akan di hadapi dengan sikap optimis dan tidak menyerah .

2.    Memiliki Motivasi

Seseorang yang memiliki motivasi akan bangkit kembali dari kegagalan . Dan kegagalan tersebut di jadikan pengalaman dan pelajaran untuk kedepannya . Dengan begitu seseorang akan memiliki kemampuan untuk berpartisipasi .

3.    Percaya Diri

Dengan sikap mandiri dan tidak goyah ini seeseorang mampu menghadapi rintangan dan berfikir kreatif dan inovatif .

BUNGA CANTIK DARI TEPUNG

                                   BUNGA CANTIK DARI TEPUNG


ada berbagai macam clay yang terdapat di pasaran.namun hampir seluruh clay yang ada merupakn barang impor,sehingga harga nya cukup mahal.nah,untuk menyiasatinya,ada clay yang dapat anda buat sendiri dengan bahan bahan yang mudah di dapat dan murah.
clay ini di sebut clay tepung,karena terbuat dari tepung dan lem.dapat di bentuk sesuka hati disaat masih basah.setelah clay kering clay tepung bisa mengeras dan mempertahankan bentuk nya sehingga bisa di jadikan berbagai macam barang atau hiasan.sayang nya clay tepung tak dapat di cuci dengan air.dan bila tidak di vernis clay tepung juga akan mudah terkena jamur.
kreasi clay ini pun dapat anda jadikan inspirasi bisnis yang menarik dan menjanjikan .


bahan bahan clay tepung:
1.40gr tepung terigu
2.40gr tepung beras
3.40gr tepung tapioka
4.120gr lem putih
5.2sdt pengawet makanan bentuk bubuk misal nya benzoat.
6.cat berbahan dasar air,cat akrilik,atau cat poster
7.cat semprot warna bening untuk vernis.


cara membuat:
1.campur bahan 1 sampai 5 dengan menggunakan tangan hingga tercampur rata dan kalis.
2.simpan clay dasar ni di dalam kantung plastik kedap udara agar tidak kerig dan mengeras,ambil hanya seperlu nya.
3.untuk mewarnai clay,cat dapat di campurkan pada saat clay masih basah atau masih berupa adonan.atau warna clay yanag sudah di bentuk dan benar benar kering dengan cat.untuk cara terakir,lebih baik mencampur cfat warna putih sebagai warna dasar pada clay yang masih jadi adonan.bentuk clay putih dan biarkan kering lali warnai dengan warna lain yang di inginkan.
4.setelah clay di bentuk dan di jemur hingga kering benar,sebaik nya semprot cat bening sebagai vernis agar clay lebih awet dan lebih tahan lama.
5.clay tepung yang sudah di beri beberapa lapis vernis bisa di bersihkan dengan lap pelembab,walaupun demikian clay jenis ini tetap tidak bisa di cuci dengan air.
sumber(majalah nova)

disiplin lewat aksesori

                                        DISIPLIN LEWAT AKSESORI


mendisiplinkan anak juga bisa disisipkam melalui pesan dari aksesori di kamar nya lho!


-PAPAN NAMA:gantungkan di pintu kamar lalu minta ia menuliskan nama nya.kebanggan memilki kamar sendiri akan membuat nya disiplin merawat kamar.


-PAPAN PESAN:ketimbang capek meminta anak membereskan kamar atau belajar tulis saja pesan di papan pesan.


-JAM:benda ini akan membiasakan anak untuk selalu ingat waktu,sehingga terbiasa tepat waktu.pilih jam bermotif dan berbentuk lucu sertya berwarna cerah dan angka yang jelas di baca.


-TEMPAT SAMPAH:kebiasaan membuang sampah pada tempat nya bisa di mulai dari kamar.
SUMBER:(MAJALAH NOVA)

tugas 7

1.jelaskan dengan singkat 5 konsep pemasaran!

1. Konsep Produksi adalah salah satu dari konsep tertua dalam bisnis. Konsep produksi menegaskan bahwa konsumen akan lebih menyukai produk yang tersedia secara luas dan murah. Para manejer perusahaan yang berorientasi produksi berkonsentrasi untuk mencapai efisiensi produksi yang tinggi, biaya yang rendah, dan distribusi secara besar-besaran.
   Mereka mengasumsikan bahwa konsumen terutama tertarik pada ketersediaan produk dan harga yang rendah. Orientasi itu dimaklumi di negara-negara berkembang, dimana konsumen lebih tertarik untuk mendapatkan produk dari pada fiturnya. Orientasi itu juga berguna bila sebuah perusahaan yang ingin memperluas pasar. Konsep ini memiliki kelemahan yaitu produsen menjadi kurang ramah.
2. Konsep Produk menegaskan bahwa konsumen akan menyukai produk-produk yang menawarkan ciri paling bermutu, berkinerja, atau inovatif.
   Para manajer di organisasi itu memusatkan perhatian untuk menghasilkan produk yang unggul dan meningkatkan kualitasnya sepanjang waktu. Mereka mengasumsikan bahwa para pembeli mengagumi produk-produk yang dibuat dengan baik serta dapat menghargai mutu dan kinerja. Akan tetapi, para manajer itu kadang-kadang terperangkap dalam kecintaan akan produk mereka dan tidak menyadari apa yang dibutuhkan oleh pasar.
3. Konsep Penjualan berkeyakinan bahwa para konsumen dan perusahaan bisnis, jika dibiarkan, tidak akan secara teratur membeli cukup banyak produksi-produksi yang ditawarkan oleh organisasi tertentu. Oleh karena itu, organisasi tersebut harus melakukan usaha penjualan dan promosi yang agresif.
   Konsep itu mengasumsikan bahwa para konsumen umumnya menunjukkan kelembaman atau penolakan pembelian sehingga harus dibujik untuk membeli. Konsep itu juga mengasumsikan bhwa perusahaan memiliki banyak sekali alat penjualan dan promosi yang efektif untuk merangsang lebih banyak pembelian.
   Kebanyakan perusahaan mempraktekkan konsep penjualan ketika mereka mempunyai kapasitas yang berlebih. Tujuan mereka adalah menjual apa yang dihasilkan mereka dan bukannya menghasilkan apa yang diinginkan pasar.
4. Konsep Pemasaran adalah sebuah filosofi bisnis yang menantang tiga orientasi bisnis yang baru saja kita bahas. Konsep ini berkembang sejak tahun 1950 an. Konsep pemasaran menegaskan bahwa kunci untuk mencapai tujuan organisasional yang ditetapkan adalah perusahaan tersebut harus menjadi lebih efektif dibandingkan para pesaing dalam menciptakan, menyerahkan, dan mengkomunikasikan nilai pelanggan kepada pasar sasaran yang terpilih.
   Konsep pemasaran telah diekspresikan dalam banyak cara beraneka ragam:
   ” Penuhilah kebutuhan dengan cara yang menguntungkan ”
   ” Temukan keinginan dan penuhilah.”
   ” Cintailah pelanggan, bukan produk.”
   ” Lakukan dengan cara Anda.” (Burger King)
   ” Andalah sang bos.” (United Airlines)
   “ Utamakan orang-orang.” (British Airways)
   “ Bermitra untuk mendapatkan laba.” (Milliken & Company)
   Theodore Levitt dari Harvard menggambarkan perbedaan pemikiran yang kontras antara konsep penjualan dan pemasaran.:
   Penjualan berfokus pada kebutuhan penjual; pemasaran berfokus pada kebutuhan pembeli. Penjualan memberi perhatian pada kebutuhan penjual untuk mengubah produknya menjadi uang tunai; pemasaran mempunyai gagasan untuk memuaskan kebutuhan pelanggan lewat sarana-sarana produk dan keseluruhan kelompok barang yang dihubungkan dengan hal menciptakan, menyerahkan dan akhirnya mengkonsumsinya.
   Konsep pemasaran berdiri di atas empat pilar: pasar sasaran, kebutuhan pelanggan, pemasaran terpadu, dan kemampuan menghasilkan laba.
   

   Bagan Pemasaran
5. Konsep Pemasaran Masyarakat
   Konsep pemasaran masyarakat menegaskan bahwa tugas organisasi adalah menentukan kebutuhan, keinginan, dan minat dari pasar sasaran dan memberikan kepuasan yang diinginkan secara lebih efektif dan efisien dibanding pesaing dengan tetap memelihara atau meningkatkan kesejahteraan masyarakat dan konsumen. Konsep ini menegaskan pentinya menghindari konflik yang destruktif di dalam masyarakat.

2.sebutkan dan jelaskan bede pasar dan pemasaran?

Pasar adalah tempat bertemunya penjual yang mempunyai kemampuan untuk menjual barang/jasa dan pembeli yang melakukan uang untuk membli barang dengan harga tertentu. Syarat-syarat terjadinya pasar adalah :
a. Ada tempat untuk berniaga
b. Ada barang dan jasa yang akan diperdagangkan.
c. Terdapat penjual barang tertentu
d. Adanya pembeli barang
e. Adanya hubungan dalam transaksi jual beli.

Pemasaran adalah proses dimana perusahaan menciptakan ketertarikan konsumen barang atau jasa. Ini menghasilkan strategi yang mendasari teknik penjualan, komunikasi bisnis, dan pengembangan bisnis

3.apa beda kebutuhan dan keinginan berdasarkan konsep inti pemasaran?

kebutuhan:suatu kebutuhan yang sangat di butuhkan oleh manusia untuk melangsungkan kehidupan nya seperti makanan,minuman,pakaian,pendidikan dan lain lain nya.

keinginan:suatu yang di inginkan manusia dengan di landasi dorongan dan motivasi dalam diri.

4. jelaskan dengan singkat ap yang di maksud dengan marketing mix?

Marketing mix adalah seperangkat alat pemasaran taktis yang dapat dikendalikan produk, harga, tempat dan promosi yang dipadukan oleh perusahaan untuk menghasilkan respon yang diinginkan untuk mencapai target market.

http://arvidtheodorus.wordpress.com/2008/12/09/5konseppemasaran/

tugas 6

1.jelaskan dengan singkat ada berapa sifat produksi yang anda ketahui?max 4


a. Barang tahan lama (Durable goods)
Ialah barang berwujud yang biasanya secara normal dapat bertahan dalam pemakaian berulang kali. Contoh: lemari es, pakaian dan sebagainya.
Barang tahan lama memerlukan penjualan dan pelayanan yang lebih pribadi, menguasai margin yang lebih tinggi dan memerlukan jaminan-jaminan yang lebih besar dari penjual.
b. Barang tidak tahan lama (non durable goods)
Ialah barang berwujud yang secara normal dapat dikomsumir sekali atau beberapa kali contoh: daging, sabun, mengingat barang-barang ini dikonsumsi dengan cepat dan sering dibeli, maka barang tersebut tersedia diberbagai tempat, menguasai margin yang lebih kecil dan memupuk kesetiaan pada satu merek.
c.Barang yang bersifat klasikal
Ialah barang yang digemari dan disukai konsumen sepanjang masa meskipun ada model dan produk baru, biasanya penggemar model ini merupakan fanatik terhadap merek barang tertentu karena dapat memberikan kebanggaan dan kepuasan tertentu misalnya blue jeans merek Levi’s.
d. Barang yang bersifat kotemporer
Sifat barang yang kotemporer dipengaruhi trend dan kegemaran konsumen, barang semacam ini akan memberi manfaat ekonomis terhadap penjual jika selalu mengikuti perkembangan trend yang terjadi di masyarakat, dan manfaat yang diberikan barang kepada konsumen rasa percaya diri, karena mengikuti trend lingkungannya.
e. Barang yang bersifat Adjustable
Adalah barang yang menyesuaikan dengan mengikuti perubahan iklim, dan barang semacam ini akan dirasakan manfaatnya jika terjadi perubahan musim,
seperti musim penghujan dan kemarau. Misalnya payung.


2.jelaskan dengan singkat pengertian produksi secara umum dan secara ekonomi?
secara umum:
produksi adalah kegiatan yang dlakukan untuk menghasilkan barang barang.serta memproduksi kan nya kepada konsumen(produsen).


secara ekonomi:
Para ahli ekonomi mendefinisikan produksi sebagai “menghasilkan kekayaan melalui eksploitasi manusia terhadap sumber-sumber kekayaan lingkungan” Atau bila kita artikan secara konvensional, produksi adalah proses menghasilkan atau menambah nilai guna suatu barang atau jasa dengan menggunakan sumber daya yang ada.


3.dalam bidang produksi mempunyai 5 tanggung jawab keputusan utama sebutkan dan jelaskan!

1. Proses Produksi : Keputusan yang termasuk dalam kategori ini pada prinsipnya berkaitan dengan penentuan wahana atau fasilitas fisik yang dipergunakan untuk terjadinya transformasi input menjadi produk / jasa. Keputusan yang dimaksud meliputi : Teknologi produksi, Type peralatan, Jenis proses dan aliran proses produksi, Tata letak fasilitas. Pada umumnya keputusan – keputusan yang diambil dalam kategori ini berdampak jangka panjang dan tidak mudah diubah dalam waktu yang singkat (long term strategic decision).
2. Kapasitas : Keputusan – keputusan yang termasuk dalam kategori ini berkaitan dengan penentuan kemampuan sistem produksi untuk menghasilkan barang dalam jumlah dan waktu yang tepat. Dipandang dari sudut waktu dibedakan atas. Keputusan jangka panjang, antara lain penentuan kapasitas design sistem produksi, expansi kapasitas, integrasi vertikal, integrasi horisontal dsb, Keputusan jangka menengah, antara lain penentuan sub kontrak, penambahan mesin, rekrutasi tenaga kerja dsb, Keputusan jangka pendek, pada prinsipnya berkaitan dengan pengalokasian pendayagunaan sumber – sumber yang tersedia untuk menghasilkan barang yang diminta konsumen. Keputusan ini diantaranya adalah penjadwalan produksi (Scheduling & dispatching), pengaturan mesin dsb.
3. Persediaan (Inventory) : Keputusan yang termasuk dalam kategori ini pada hakekatnya berkaitan dengan pengaturan material yang diperlukan untuk keperluan produksi, mulai dari pengaturan bahan baku, barang setengah jadi maupun produk jadi. Ditinjau dari segi permasalahan yang dihadapi, keputusan ini dapat dibedakan atas keputusan tentang operating system persediaan dan keputusan tentang policy persediaan.
4. Tenaga Kerja : Mengelola orang merupakan pekerjaan terpenting yang perlu dibuat oleh seorang manajer mengingat tenaga kerja tidak hanya sebagai salah satu faktor produksi tetapi merupakan faktor penentu dari keberhasilan semua aktivitas didalam sistem produksi. Keputusan dalam kategori ini dimulai sejak proses seleksi karyawan sampai dengan pensiun. Adapun keputusan – keputusan rutin diantaranya penugasan karyawan, pengaturan lembur dan cuti, penggiliran kerja dan sebagainya.
5. Kualitas Produksi : Manajer produksi bertanggungjawab atas kualitas dari barang / jasa yang dihasilkan, oleh sebab itu manajer produksi wajib untuk melakukan kegiatan – kegiatan agar produk / jasa yang dihasilkan sesuai dengan standar yang telah ditetapkan.

http://id.shvoong.com/business-management/entrepreneurship/1990122-sifat-dan-manfaat-produk/


http://zonaekis.com/pengertian-produksi

tugas 5

. Sebutkan perbedaan dari manajemen dan organisasi ?

Manajemen

Kata Manajemen berasal dari bahasa Perancis kunoménagement, yang memiliki arti seni melaksanakan dan mengatur. Manajemen belum memiliki definisi yang mapan dan diterima secara universal. Mary Parker Follet, misalnya, mendefinisikan manajemen sebagai seni menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain. Definisi ini berarti bahwa seorang manajer bertugas mengatur dan mengarahkan orang lain untuk mencapai tujuan organisasi. Ricky W. Griffin mendefinisikan manajemen sebagai sebuah proses perencanaan, pengorganisasian, pengkoordinasian, dan pengontrolan sumber daya untuk mencapai sasaran (goals) secara efektif dan efesien. Efektif berarti bahwa tujuan dapat dicapai sesuai dengan perencanaan, sementara efisien berarti bahwa tugas yang ada dilaksanakan secara benar, terorganisir, dan sesuai dengan jadwal.

Organisasi

- organisasi merupakan sekumpulan orang-orang yang disusun dalam kelompok-kelompok, yang bekerjasama untuk mencapai tujuan bersama, Organisasi adalah system kerjasama antara dua orang atau lebih, atau organisasi adalah setiap bentuk kerjasama untuk pencapaian tujuan bersama, organisasi adalah struktur pembagian kerja dan struktur tata hubungan kerja antara sekelompok orang pemegang posisi yang bekerjasama secara tertentu untuk bersama-sama mencapai tujuan tertentu.

2. Mengapa Manajemen selalu dibutuhkan dalam setiap aktivitas kita ? Jelaskan!

Manajemen sangat dibutuhkan karena untuk memperoleh gambaran yang jelas apa yang akan dikerjakan perusahaan dan sebenarnya hendak dicapai. Pada dasarnya manajemen itu penting, karena disebabkan oleh beberapa hal antara lain:

a) Pekerjaan itu berat dan sulit untuk dikerjakan sendiri, sehingga diperlukan pembagian kerja, tugas dan tanggung jawab penyelesaiannya.

b) Perusahaan akan dapat berhasil baik, jika manajemen diterapkan

dengan baik.

c) Manajemen yang baik akan meningkatkan daya guna dan hasil

guna semua potensi yang dimiliki.

d) Manajemen yang baik akan mengurangi pemborosanpemborosan.

Manajemen merupakan hal yang penting untuk mendirikan suatu perusahaan atau organisasi baik swasta maupun pemerintah, karena tanpa manajemen semua usaha akan sia-sia dan pencapaian tujuan akan lebih sulit

3. Apa yang dimaksud dengan manajer yang efisien dan manajer yang efektif ?

Seorang manajer efesien adalah seseorang yang mencapai keluaran yang lebih tinggi (hasil, produktivitas, performance) dibanding masukan-masukan (tenaga kerja, bahan, mesin, uang dan waktu) yang digunakan. Dengan kata lain, manajer yang dapat meminimumkan biaya penggunaan sumber daya-sumber daya untuk mencapai keluaran yang telah ditentukan disebut manajer yang efesien. Atau sebaliknya, manajer disebut efisien bila dapat memaksimumkan keluaran dengan jumlah masukan yang terbatas.

4. Apa yang dimaksud dengan prinsip koordinasi itu dan mengapa prinsip tersebut diperlukan ?

Prinsip Koordinasi adalah organisasi harus memungkinkan koordinasi yang baik dari tiap fungsi agar dicapai efisiensi uyang maksimal, Karena adanya pembagian tugas/kerja dalam organisasi maka individu-individu atau kelompok-kelompok dalam organisasi merupakan bagian dari organisasi yang masing-masing mempunyai fungsi dan tujuan sendiri - sendiri oleh karena itu diperlukannya Prinsip Organisasi dan harus diarahkan guna mencapai tujuan yang telah ditetapkan sebelumnya.

5. Sebutkan faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi dalam dirimu ?

Faktor- faktor yang mempengaruhi motivasi dalam diri saya adalah adanya suatu tujuan hidup yang sangat saya inginkan di dalam diri saya yaitu menjadi orang yang taat kepada Tuhan dan orang yang di hormati oleh orang - orang baik keluarga , teman maupun masyarakat.

Sumber : http://id.wikipedia.org/wiki/Manajemen